При увольнении

Здравствуйте!
Как регулирует законодательство Украины порядок расторжения трудового договора по инициативе работника, Вам лучше уточнить у местных юристов. В России порядок таков: работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.